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盛京棋牌:HR工具的重要性,远超过你的想象

时间:2019/7/29 16:47:23  作者:  来源:  浏览:1  评论:0
内容摘要: HR专业管理软件会怎样实质性介入组织能力再造的变革过程?能否帮助企业优化组织DNA?被誉为“现代人力资源管理之父”的戴维 尤里奇提出:作为“组织能力”建设的推动者,HR的价值体现正在从“人才致胜”转向“组织致胜”。此处的组织不止是组织架构、组织体系,更指的是“组织能力”——根植...
    HR专业管理软件会怎样实质性介入组织能力再造的变革过程?能否帮助企业优化组织DNA?

被誉为“现代人力资源管理之父”的戴维 尤里奇提出:作为“组织能力”建设的推动者,HR的价值体现正在从“人才致胜”转向“组织致胜”。此处的组织不止是组织架构、组织体系,更指的是“组织能力”——根植于组织而非个人的DNA,明显超越竞争对手的、能为客户创造价值的能力。

因此HR部门的时代性挑战,就是如何为企业打造强大的组织能力。

那么,为了实现这个目标,HR需要帮企业领导者转变怎样的观念误区?又要怎样去除大量传统HR的重复性事务,在降本增效中着眼于更重要的组织目标?这个企业变革过程中,至为重要HR专业管理软件会怎样实质性介入?能否帮助企业打通提升组织能力的任督二脉,优化组织DNA?

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